לצד התהליכים שמובילות מדינות ברמה הלאומית, אנו עדים לזרם הולך וגובר של ארגונים המאמצים יעדים מבוססי מדע (SBT – Science Based Targets) לאיפוס פליטות, הכולל למעלה מ-1,200 חברות, 1,000 אוניברסיטאות, 1,000 ערים ו-400 מוסדות פיננסיים.

 מרבית החברות הגלובליות הגדולות בעולם, כגון אמזון, גוגל, נסטלה, קוקה קולה, ונייק כבר הציבו לעצמן יעד לאיפוס פליטות וחלקן הגדול עברו ועוברות תהליך דומה יחסית בדרך להצבת היעד הארגוני לאיפוס פליטות והכנת התוכנית הארגונית המתאימה. קביעת יעדי הפחתה ברמת הארגון מעודדת חדשנות פנים ארגונית, משפרת את מורל העובדים ומסייעת בגיוס ושימור של כוח עבודה איכותי.

​

​